本校東協人力教育中心與中華經濟研究院合辦「2023東協主要國家勞動市場與產業人才新書發表及座談會」，於今（2023）年10月18日假國立臺北教育大學國際會議廳舉行。為促進國內產官學研各界對東協人力資源發展議題的瞭解，並提升與東南亞社群的雙向交流邀請臺灣重要專家、學者與臺商代表與會，共同討論東協人力資源與產業人才的發展與供需現狀，以充實國內學生、業界與東南亞研究知識社群的交流。

講座開始前，由本校陳慶和校長及行政院僑務委員會的阮昭雄副委員長進行開場。校長於致詞時指出本校東南亞管理碩士學程，旨在培育東南亞國家三十萬臺商所需之國際人才，是全臺首創以招收外籍生為主的中文MBA課程，具有專業教學特色的研究所，為臺灣培育南向所需的跨域人才，活動現場與會者有東南亞碩士學位學程學生參與，希望透過本日座談會，促進各界的交流。阮昭雄副委員長也點出，東協國家如越南、泰國、馬來西亞等在歷經新冠疫情（COVID-19）後積極推動產業轉型升級，再加上我國電子與資通訊（ICT）等科技產業大量進駐東協布局，更提升臺商對東協技術勞工與專業人才的需求。東協人力資源發展議題為我國新南向布局時的重要課題，值得各界重視與討論。

本次活動分為新書發表會及兩場與談來進行，首先由本校東南亞區域管理碩士學位學程張義杰副教授就新書《東協勞動市場與產業人才展望—印尼、泰國、越南、馬來西亞》進行接要與結論。張義杰副教授首先點出了臺商對東協技術勞工與專業人才的需求，盤點產業轉型下的東協勞動市場現況，包含勞動市場、人力素質等，並在此基礎上研析產業轉型升級的人力與技能需求，以及東協整合在勞動議題上的倡議與國際合作。接著，深入探討越南、印尼、泰國、馬來西亞的產業轉型過程中所面臨的人力資源發展議題，包含勞動市場現況、重點產業人才供需情形、主要挑戰與因應對策等。最後，分析對東協臺商在當地面臨的人資課題，以及對東協臺商與臺灣「新南向政策」的啟示與展望。

新書發表後進行第一場座談會，本場次主持人由本校東南亞區域管理碩士學位學程張朝清副教授擔任，並邀請技嘉科技製造事業群的孟憲明總經理及中華經濟研究院台灣東南亞國家協會研究中心的徐遵慈主任擔任與談人，發表從產業的角度，探討如何因應東協人力資源與產業人才供需的挑戰。第二場座談會由中華經濟研究院台灣東南亞國家協會研究中心的徐遵慈主任擔任主持人，本場次邀請到的與談人為立法院的鍾佳濱立法委員、亞洲台灣商會聯合總會的莊開旭資深理事、圓展科技股份有限公司的許起裕執行長暨總經理、中菲行國際物流股份有限公司的邱晨瑜集團人資資深專員、行政院經貿談判局的張昱謙研究員以及國立臺北教育大學東南亞區域管理碩士學位學程暨東協人力教育中心的林詠能主任，針對東協人力資源與產業人才供給能否符合臺商需求，以及臺商當前遭遇之人力問題與對策，共同參與討論及發表專業觀點。二個場次均開放現場與會者問答，與會者發言熱絡，其中包含學界以及業界人士，透過問題的探討讓議題討論更加深入。

本次新書發表及座談會獲得參與觀眾們熱情的迴響，會議圓滿落幕。期許透過座談會帶來專業的分析以及全新的觀點，未來可以讓各界更加重視東協人力資源發展相關議題！

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